Fredensborg Kommune får flygtninge hurtigt i arbejde

Over 80 procent af nye flygtninge i Fredensborg Kommune bliver hurtigt introduceret til arbejdsmarkedet. Det placerer kommunen helt i top på landsplan – kun overgået af nabokommunen Hørsholm.

Ifølge integrationsloven skal kommunerne sikre, at nyankomne flygtninge så hurtigt som muligt får kontakt til arbejdsmarkedet, så de kan blive selvforsørgende. En ny opgørelse fra Rigsrevisionen viser, at Fredensborg Kommune lever op til målsætningen i særlig høj grad.

Her får 81 procent af nye flygtninge og familiesammenførte et virksomhedsrettet tilbud inden for den fastsatte frist. Til sammenligning gælder det kun 50 procent på landsplan. Resultatet placerer Fredensborg Kommune på en samlet andenplads blandt landets 98 kommuner.

Formand for Udvalget for Erhverv, Beredskab og Byliv, Jesper Tvilde, glæder sig over tallene og peger på, at en tidlig indsats er afgørende for en vellykket integration.

– Det er vigtigt, at vores nye flygtninge så hurtigt som muligt får tilbud, der retter sig mod arbejdsmarkedet. Dermed baner vi bedst vejen for et job til dem. I udvalget glæder vi os derfor over, at Fredensborg Kommunes aktive beskæftigelsesindsats igen skaber så gode resultater, siger han.

Den målrettede indsats ser også ud til at give konkrete resultater. I dag er 111 ukrainere i beskæftigelse i Fredensborg Kommune. Det svarer til 86 procent af de ukrainere i arbejdsdygtig alder, som kan arbejde. Andelen ligger dermed over både Region Hovedstaden, hvor tallet er 83 procent, og landsgennemsnittet på 85 procent. Tallene stammer fra Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering.

Sagen blev behandlet i Udvalget for Erhverv, Beredskab og Byliv på mødet den 3. februar. Kommunen har ifølge udvalget gennem flere år markeret sig med stærke resultater på beskæftigelsesområdet i sammenligning med resten af landet.